Запитання: У законодавстві зазначено, що працівник має право розірвати трудовий договір укладений на невизначений строк за власним бажанням, попередивши про це роботодавця за два тижні. Чи обов’язково відпрацьовувати ці два тижні? Як бути працівникові, який не бажає цього робити, а роботодавець наполягає на відпрацюванні?