Мінсоцполітики про порядок обчислення роботодавцями компенсації за несвоєчасність виплати доходів працівникам
Порядок проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням термінів їх виплати затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 21 лютого 2001 року № 159.
Міністерство соціальної політики України у листі від 22 травня 2018 року № 2/0/216-18 наводить шість правил порядку обчислення компенсації.
- 1. Компенсації підлягають грошові доходи разом із сумою індексації, які одержують громадяни в гривнях на території України і не мають разового характеру (а саме: пенсії, соціальні виплати, стипендії, заробітна плата).
- 2. Компенсація проводиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати грошових доходів.
- 3. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахованого (але не виплаченого) грошового доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов’язкових платежів) і приросту індексу споживчих цін (індексу інфляції) у відсотках, поділеного на 100.
- 4. Індекс споживчих цін для визначення суми компенсації обчислюється шляхом множення місячних індексів споживчих цін за період невиплати грошового доходу (індекс у місяці, за який виплачується дохід, до розрахунку не включається).
- 5. Сума компенсації обчислюється у разі наявності нарахованих, але своєчасно не виплачених доходів громадянам.
- 6. Нараховується і виплачується компенсація в тому самому місяці, в якому виплачується заборгованість.