Громадяни мають право на отримання пенсій та соціальних послуг, зокрема, за наявності необхідного страхового стажу. А стаж обчислюється за даними персоніфікованого обліку відомостей про застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.

ГУ ДФС у Сумській області пояснює, що періоди, за які в реєстрі відсутні дані про сплату ЄСВ, не враховуються для нарахування пенсії, а наймані працівники — застраховані особи втрачають страховий стаж для призначення пенсії. Аналогічно в соціальному страхуванні — якщо в розрахунковому періоді для страхової допомоги відсутні сплачені за особу внески, вона не отримує належної компенсації втраченого заробітку у зв’язку зі страховим випадком. 

Нагадаємо: якщо роботодавець має заборгованість зі сплати внеску, сплачені ним поточні суми ЄСВ зараховуються в рахунок погашення боргу в порядку календарної черговості його виникнення. Відновлення прав працівника на отримання пенсії та соцвиплат у повному обсязі відбудеться після погашення роботодавцем заборгованості з ЄСВ.

Додатково фіскали звертають увагу роботодавців на право найманих працівників контролювати свій страховий стаж і сплачений єдиний внесок.